劳动合同签订补充协议的有效性、备案及书模板模板

  在实际工作过程中，企业或员工在大多数情况下要在原有的劳动合同基础上做修改或补充，此时可以签订劳动合同补充协议。劳动合同补充协议可以对劳动合同中未涉及的内容做约定或对原有内容做修改，但一定要遵循相关法律和法规的规定并经过相关手续的认可才能生效。

  具体来说，根据《人民劳动合同法》规定，劳动合同一定要采用书面形式，经企业和劳动者双方自愿协商，平等自由的原则达成一致，并约定具体的劳动条件，就构成合法的劳动合同。因此，劳动合同补充协议也一定要遵循上述规定，经双方签署后才能生效。 另外，补充协议必须是在劳动合同期限内签订，不得对劳动合同期限做出修改。

  为了保证劳动合同补充协议的真实性和合法性，有关规定法律法规规定，用人单位理应当将签订的劳动合同或劳动合同补充协议备案。备案的具体办法和程序也不一样，一般涉及以下几个方面：

  （1）时限：用人单位依法应当将劳动合同或劳动合同补充协议备案，应当在劳动合同或劳动合同补充协议的生效前15日内办理备案手续；

  （2）地点：备案应当在所在地县级以上人民劳动行政部门办理，也能委托劳动关系争议调解委员会办理；

  （3）材料：备案材料包括签订的劳动合同或劳动合同补充协议、身份证明、劳动合同签订登记表等。如有特殊情况还需提供相关证明材料；

  （4）方法：备案能够使用书面方式或者电子方式办理，备案机构在收到备案材料后，应当及时对备案进行审核，如合法合规，实行备案手续。

  鉴于甲方与乙方签订的劳动合同，由于某些原因发生明显的变化，双方经过协商一致，达成如下补充协议：

  以上是劳动合同签订补充协议的有效性、备案及书模板/模板的相关介绍。在签订劳动合同的过程中，双方应当认真履行各自的义务，充分保护自身的权益。同时，企业应当按照相关规定办理备案手续，确保合同与协议的合法合规，有效维护劳动关系稳定。

  劳动合同补充协议顾名思义就是对原劳动合同的活动内容或者事进行变更，变更之后就以补充协议的正常内容为准，但特殊情况除外。劳动合同补充协议是指在劳动合同签订后，因工作需要或其他事由，双方达成的本内容补充及变更、约定等协议。其目的经营是明确双方权利义务，规劳动关系，保护双方权益。

  劳动合同补充协议书篇一 乙方(全称):公路工程有限责任公司 本协议中的利益所有术语，除非另有说明。

  美团追债怎么追不上？应对美团欠债协商，不要轻信美团追债公司的恶劣态度。美团公司授权追债公司吗？如果美团还不上钱，该怎么办？

  微信视频号怎么开直播卖货是转佣金吗？直播带货需收费吗？如何卖东西赚钱？推花费怎么算？

  打赢官司再收费的律师事务所银雷和打赢官司再付律师费的律师事务所，有没有打赢官司再收费的律师？

  违约金信用卡每个月都收么？了解违约金的计算方式和利息，2020年信用卡违约金攻略。